Arbeitsrecht

US-Tochter: Verdi erhebt schwere Vorwürfe gegen Deutsche Telekom

Der Streit zwischen der Deutschen Telekom und der Gewerkschaft Verdi ist neu aufgeflammt. Im Mittelpunkt steht einmal mehr die US-Tochter…

12 Jahre ago

Arbeitsbedingungen bei Apple-Zulieferer Foxconn erneut in der Kritik

Das Economic Policy Institute aus Washington hat eine Untersuchung zu den Arbeitsbedingungen beim Apple-Zulieferer Foxconn vorgelegt. Die Experten der renommierten…

12 Jahre ago

Bundesarbeitsgericht zur Zulässigkeit verdeckter Videoüberwachung

Mit einem aktuellen Urteil hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) zur Zulässigkeit verdeckter Videoüberwachungsmaßnahmen Stellung genommen und entschieden, unter welchen Voraussetzungen die…

12 Jahre ago

Streik bei Foxconn legt iPhone-Produktion vorübergehend lahm

In einem Foxconn-Werk in der Millionenstadt Zhengzhou haben sich am Freitag offenbar 3000 bis 4000 Mitarbeiter an einem Streik beteiligt.…

12 Jahre ago

Nach Massenschlägerei – Foxconn kehrt zurück zum Normalbetrieb

Apple-Zulieferer Foxconn hat die Produktion im seinem Werk in Taiyuan wieder aufgenommen. Nach schweren Arbeiterunruhen am Montag war es vorübergehend…

12 Jahre ago

Arbeitszeitbetrug: Nicht immer ein Kündigungsgrund

Wenn Arbeitnehmer bei der Arbeitszeit mogeln, ist der Arbeitgeber häufig zum Ausspruch der fristlosen Kündigung ohne vorhergehende Abmahnung berechtigt. Anders…

12 Jahre ago

Ist die Beleidigung des Chefs ein Kündigungsgrund?

Ein stressiger Arbeitstag, alles geht schief und dann auch noch Stress mit dem Chef. Doch was passiert, wenn einem Arbeitnehmer…

12 Jahre ago

Arbeitgeber darf auf private Chatprotokolle zugreifen

Das Landesarbeitsgericht Hamm hat entschieden, dass ein Arbeitgeber im Rahmen eines Kündigungsprozesses die Chatprotokolle auf dem Rechner seines Arbeitnehmers einsehen…

12 Jahre ago

AUCH DAS NOCH: Einzelnes “Like it” kann Kündigungsgrund sein

Ein Klick auf den Like-it-Button bei Facebook ist schnell gemacht. Doch wird das Daumen-hoch-Symbol einmal zu viel gesetzt beziehungsweise an…

13 Jahre ago

Social Media meets Arbeitsrecht: Wozu den Betriebsrat fragen? (Teil 2)

Häufig kommt es vor, dass IT-Umsetzung in Unternehmen zunächst ohne Beteiligung des Betriebsrates erfolgt, obwohl dieser von vorne herein hätte…

13 Jahre ago